Europsky kodex dobrej správnej praxe
Stiahnuť DOC · 18 kBPreber si túto poznámku so svojou AI
Skopíruj pripravený podklad a vlož ho do ChatGPT, Claude alebo inej AI — bude ťa učiť alebo skúšať len z tejto poznámky.
Náhľad poznámky
2001 – európsky kódex dobrej správnej praxe – slúži aj pre občanov
-
orgány a inštitúcie EÚ sú zložené z volených alebo delegovaných predstaviteľov a zväčša sú to
predstavitelia vrcholných orgánov
-
existuje celý rad zamestnancov inštitúcií, ktorý vytvárajú personálny či administratívny
aparát, sú označovaní ako európski úradníci a vzťahuje sa na nich služobný poriadok
-
činnosť týchto 3 kategórií je organizovaná na určitých zásadách a princípoch:
o 1. základné princípy
princíp zdielania orgánov
– platil do Lis. zmluvy,... sústava orgánov a
inštitúcií platí pre Európske spoločenstvá aj pre EÚ(využívanie rovnakých
orgánov),... tento princíp aplikujeme aj smerom k národným orgánom
členských štátov(prístupná spolupráca pre všetky členské štáty)
princíp právnej samostatnosti
– hovorí o fungovaní orgánu/inštitúcie,...
každý jeden orgán pri rešpektovaní záujmov EÚ koná samostatne,... vydáva
právne akty ktoré mu prislúchajú z jeho rozhodovacej činnosti,... za každú
svoju činnosť je daný orgán zodpovedný sám, bez ovplyvňovania zo strany
iných orgánov
princíp zverených právomocí
– rozsah právomocí, ktorými orgány disponujú
sú presne dané v zakladateľských zmluvách, čo znamená že môžu konať len
v rámci svojich zverených právomocí, a pokiaľ by konali nad rámec svojich
právomocí, išlo by o konanie ultra vires, ktoré je napadnuteľné pred Súdnym
dvorom EÚ, a znamenalo by to napadnuteľnosť týchto právnych aktov,...
existuje aj skupina orgánov, ktorá nemá právomoci dané v zmluvách, pretože
vznikajú činnosťou hlavných orgánov, sú vymedzené v štatútoch, a platí že
nemôžu konať nad rámec svojich zverených právomocí, pričom by opäť došlo
ku konaniu ultra vires, ktoré je napadnuteľné na Súdnom dvore EÚ
princíp vzájomnej spolupráce
– účinná a efektívna rozhodovacia činnosť
môže byť len vtedy, pokiaľ sa na nej budú orgány spoločne podieľať,
vzájomne spolupracovať a dopĺňať sa, vychádza sa z toho, že aj právomoci
boli rozdelené tak, aby ich výkon bol navzájom prepojený
princíp vzájomnej kontroly
– vychádza z klasického delenia moci, kedy je
základnou úlohou je to, aby moc nebola koncentrovaná v rukách jedného
orgánu alebo inštitúcie, jednotlivé orgány majú mechanizmy kontroly určené
vo svojich právomociach,... príkladom je vzťah medzi parlamentom
a komisiou, pričom parlament rozhoduje o zložení komisie, a môže ju aj
odvolať,... jednotlivé orgány podávajú správy o svojej činnosti raz za rok,
ktoré sa predkladajú Európskemu parlamentu
o 2. princíp subsidiarity a proporcionality
sú spísané a ich zásady uplatňovania sú špecifikované v protokole číslo 2
Lisabonskej zmluve, čím sa dostali do primárneho práva na úroveň
zakladateľských zmlúv, a uplatňujú sa v rámci celého územia E,...
subsidiaritou sa musia riadiť vzťahy orgánov EÚ, ale aj vzťahy medzi EÚ
a členskými štátmi,... subsidiarita v legislatívnom procese, je daná tým, že
národné parlamenty majú možnosť zúčastniť sa na tvorbe legislatívneho
procesu, a teda návrhy právnych aktov komisia posiela aj národným
parlamentom všetkých členských štátov, v prípade že niektorí zo štátov
namieta že nebola zachovaná subsidiarita/proporcionalita a táto námietka
získa podporu ostatných členských štátov, návrh právneho aktu nesmie
postúpiť ďalej na prerokovávanie
o 3.zásady ústavnej povahy
zásada lojality
– orgán by mal fungovať tak, aby každý akt ktorý vydáva
zabezpečovali súdržnosť dvoch línií:
v maximálnej možnej miere v prospech únii, pri plnení záväzkov
aby nedochádzalo k priamemu ohrozovaniu členských štátov
zásada súdržnosti aktivít EÚ
– orgány majú realizovať všetku svoju činnosť
tak, aby nedochádzalo k protichodnej činnosti vo vzťahu k inému orgánu či
inštitúcii, čím by mohla byť ohrozená činnosť iného orgánu EÚ
zásada zákazu diskriminácie
– viaže sa k činnosti tých orgánov, ktorých
výsledok činnosti sa dotýka občanov EÚ alebo právnických osôb EÚ,
a znamená skutočnosť, že orgány nesmú konať tak, aby preferovali
niektorých štátnych príslušníkov, pričom ide o dva druhy diskriminácie,
priama(zvýhodňovanie štátnych príslušníkov iných štátov) a nepriama(všetky
skryté formy diskriminácie, ktorých aplikácia smeruje k rovnakému výsledku
ako pri priamej diskriminácii)
zásada subsidiarity
– je špecifikovaná aj tak, že každý orgán by mal konať čo
najbližšie k občanovi EÚ, ale zároveň aby si povinnosti ktoré mu vyplývajú
z rozhodnutí vedel občan zabezpečiť sám
zásada inštitucionálnej rovnováhy
– hovorí o tom, že právomoci by mali byť
rozdelené približne rovnomerne, aby žiaden orgán nebol maximálne
vyťažený, a druhý minimálne, ale zároveň aby medzi nimi fungovala
vzájomná kontrola
zásada rešpektovania členských štátov
– je ako keby pokračovaním zásady
subsidiarity, špecifikuje čo všetko musia orgány EÚ pri tvorbe právnych aktov
dotýkajúcich sa pozície členských štátov rešpektovať,... zásada vychádza
z toho , že únia musí rešpektovať nasledujúce skutočnosti: pozíciu rovnosti
členských štátov(rovnaká pozícia štátov),... jazyková, kultúrna, náboženská
rozmanitosť členských štátov,... rozmanitosť a zvyklosť v sociálnej oblasti
o 4.zásady hospodárskeho charakteru
zásada voľného pohybu
zásada solidarity a preferencií EÚ
Európsky kódex dobrej správnej praxe
-
vzťahuje sa na činnosť každého euroúradníka, a musí sa ním riadiť
-
bol schválený Európskym parlamentom v roku 2001 z podnetu európskeho ombudsmana,
aby sa realizovalo právo na dobrú správu, a hovorí o zásadách, ktoré majú používať úradníci
pri svojej činnosti
-
základné zásady, ktoré musí úradník dodržiavať:
o zásada nediskriminácie
o zásada proporcionality
o zásada zákazu zneužitia právomocí – využitie len na účely ktoré mu boli zverené,
alebo ktoré nesledujú verejný záujem
o zásada nestrannosti a nezávislosti
o zásada objektivity
o zásada oprávnených očakávaní a konzistentnosti – zaužívané postupy rozhodovania,
čím dáva najavo, že tieto rozhodnutia sú očakávané
o zásada zdvorilosti – korektne, zdvorilo, ústretovo
o zásada odpovedania na listy v jazyku občana
o zásada primeraného časového limitu rozhodovania
o zásada zdôvodňovania rozhodnutia
o zásada ochrany osobných údajov
o zásada verejnosti
Automaticky vygenerovaný textový náhľad. Pre plné formátovanie si stiahnite súbor.
nechodím na prednášky